Saltar al documento

ACT 8 Diagnó Stico - ......

......
Materia

Diagnóstico organizacional y consultoría administrativa

368 Documentos
Los estudiantes compartieron 368 documentos en este curso
Año académico: 2023/2024
Subido por:
Estudiante anónimo
Este documento ha sido subido por otro estudiante como tú quien decidió hacerlo de forma anónima
Universidad TecMilenio

Comentarios

Inicia sesión (Iniciar sesión) o regístrate (Registrarse) para publicar comentarios.

Vista previa del texto

Nombre: Mauricio Alessandro Zepeda

González

Matrícula: 2946110

Nombre del curso: Diagnóstico

organizacional y consultoría

administrativa

Nombre del profesor:

Jaime Ruperto García Covarrubias

Actividad: 8

Fecha: 10/03/

Referencias:

 Münch, L. (2016). Consultoría administrativa: Las ocho claves para el éxito del consultor. México: Trillas  Bumiller, E. (2002). Bush Signs Bill Aimed at Fraud in Corporations. The New York Times. Recuperado de nytimes/2002/07/31/business/corporate-conduct-the- president-bush-signs-bill-aimed-at-fraud-in-corporations  Kubr, M. (2004). Management Consulting: guide to the profession. (4a ed.) Ginebra: International Labour Office.  Oppel, R., y Gerth, J. (2002, 7 de mayo). Enron Forced up California Prices, documents show. The New York Times. Recuperado de nytimes/2002/05/07/business/enron-forced-up- california-prices-documents-show  Zapata, L., et al. (2013).Consultoría administrativa e inteligencia de negocios. México: Editorial Digital del Tecnológico de Monterrey.

Objetivo de la actividad:

Conocer cuáles son los problemas que enfrentan la consultoría y auditoría administrativa.

Descripción de la actividad:

Los alumnos identificarán los problemas que atacan la consultoría y auditoría administrativa.

Requerimientos para la actividad:

Haber leído el capítulo del tema y la información sobre el tema 6 del curso en la plataforma.

  1. Investiga en la biblioteca digital y en fuentes confiables 3 noticias enfocadas a la consultoría administrativa que contemple los siguientes puntos:  Un problema que haya afectado a la globalización.  Un problema que haya afectado a la competencia.  Un problema que haya afectado a la ética y la responsabilidad social.
  2. Para cada caso, ¿qué harías tú como administrador o director de la compañía para evitarlo? ¿cuáles son las principales ventajas y desventajas que se presentan en la noticia para resolver el problema? Justifica tus respuestas

DESARROLLO

  1. ¿cuáles son las principales ventajas y desventajas que se presentan en la noticia para resolver el problema? Justifica tus respuestas.

Ventajas: buena calidad de los productos, renombre en la industria.

Desventajas: Precio de venta elevado, mucha competencia.

Problema que haya afectado a la ética y responsabilidad social En este apartado hablaremos de una empresa de origen brasileño que fue muy conocida por sus malas practicas y falta de ética tanto en México como en Brasil. Esta empres se dedicaba al ramo inmobiliario. Odebrecht se declaró culpable de sobornos a funcionarios públicos de distintos países.

  1. ¿qué harías tú como administrador o director de la compañía para evitarlo?

Actuar de manera ética y responsable con el fin de no cometer actos inmorales que puedan dañar a la organización.

  1. ¿cuáles son las principales ventajas y desventajas que se presentan en la noticia para resolver el problema? Justifica tus respuestas.

Ventajas: Ninguna’

Desventajas: Falta de ética, corrupción, soborno, tráfico de influencias.

CONCLUSIÓN

Esta actividad fue de mucha importancia para mi ya que pude comprender como resolver los problemas identificando ventajas y desventajas. Igualmente comprendí como actuaría un director/administrador ante dichas situaciones que se presentaron en el ejercicio.

¿Ha sido útil este documento?

ACT 8 Diagnó Stico - ......

Materia: Diagnóstico organizacional y consultoría administrativa

368 Documentos
Los estudiantes compartieron 368 documentos en este curso
¿Ha sido útil este documento?
Nombre: Mauricio Alessandro Zepeda
González
Matrícula: 2946110
Nombre del curso: Diagnóstico
organizacional y consultoría
administrativa
Nombre del profesor:
Jaime Ruperto García Covarrubias
Actividad: 8
Fecha: 10/03/23
Referencias:
Münch, L. (2016). Consultoría administrativa: Las ocho claves para el
éxito del consultor. México: Trillas
Bumiller, E. (2002). Bush Signs Bill Aimed at Fraud in Corporations. The
New York Times. Recuperado de
http://www.nytimes.com/2002/07/31/business/corporate-conduct-the-
president-bush-signs-bill-aimed-at-fraud-in-corporations.html
Kubr, M. (2004). Management Consulting: guide to the
profession. (4a ed.) Ginebra: International Labour Office.
Oppel, R., y Gerth, J. (2002, 7 de mayo). Enron Forced up California
Prices, documents show. The New York Times. Recuperado de
http://www.nytimes.com/2002/05/07/business/enron-forced-up-
california-prices-documents-show.html
Zapata, L., et al. (2013).Consultoría administrativa e inteligencia de
negocios. México: Editorial Digital del Tecnológico de Monterrey.
Objetivo de la actividad:
Conocer cuáles son los problemas que enfrentan la consultoría y auditoría
administrativa.
Descripción de la actividad:
Los alumnos identificarán los problemas que atacan la consultoría y auditoría
administrativa.
Requerimientos para la actividad:
Haber leído el capítulo del tema y la información sobre el tema 6 del curso en la
plataforma.